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株式会社メドレー
2人がブックマークしています
  • 掲載日:2020/09/28
  • (最終更新日:2020/09/30)
マッチ度
0

メディアの力で医療ヘルスケアの未来をつくるコンテンツエディターを募集!

募集職種
  • ライター・編集者
業界
  • インターネット/Webサービス・ASP

この求人の評価
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希望条件マッチ度: --%
職種
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雇用形態
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勤務地
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給与
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応募条件

スキルマッチ度: --%
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必須のスキル
レベル1:
業務経験はないが、独学で学習している。
レベル2:
基本的な業務は対応できる。分からない事は教えてもらいたい。
レベル3:
大抵の業務は対応できる。分からない事は自分で調べて解決できる。
レベル4:
一通りの業務に対応できる。社内で指導できる。
レベル5:
業務の範囲に留まらず極めている。登壇や執筆など社外に向けた発信ができる。

記事ライティング
3
SEO改善
2
品質管理
1
SNS運用
1
補足/備考

・雑誌やWebメディアでの編集、企画、ディレクションの経験 ・取材、インタビュー記事執筆の経験

あると嬉しいスキル
レベル1:
業務経験はないが、独学で学習している。
レベル2:
基本的な業務は対応できる。分からない事は教えてもらいたい。
レベル3:
大抵の業務は対応できる。分からない事は自分で調べて解決できる。
レベル4:
一通りの業務に対応できる。社内で指導できる。
レベル5:
業務の範囲に留まらず極めている。登壇や執筆など社外に向けた発信ができる。

・医療、介護、保育分野に対する知識や興味関心をお持ちの方 ・文章に限らずイラストや映像等ものづくりの経験 ・新規メディアや編集部の立ち上げ・運用経験 ・日本語についての知識、それを用いた編集経験 ・Webマーケティング、SEO、Web広告の提案営業の経験 ・HTMLや、CSSなどを用いたWebサイト制作や運用の経験 ・ライターや、カメラマン、デザイナーのコーディネイト経験 ・チームのマネジメント経験

求める人物像

・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ・フットワークの軽い方 ・前向きに新しい知識や事柄に挑戦できる方 ・社会的ルールや規範を意識し倫理観を持って業務に取り組める方 ・定量的な成果を意識できる方

仕事について

仕事内容
弊社の展開しているメディアや採用管理システムのコンテンツメディアのコンテンツ制作・編集を担当していただきます。 主に下記のような業務がありますがこれに留まりません。 ・求人やコラムなどのコンテンツのライティング、および、それに必要な緻密なデータの収集 ・UXやSEOを考慮した新しい求人フォーマットや新コンテンツの企画 ・写真、動画を活用した魅力的な求人の制作 ・外部ライターの募集、進行管理 ・ソーシャルメディアアカウントの運営 ・求人を掲載したい顧客との電話やメールでの相談 ・電話や訪問による取材 ・ほかのライターやエディターのサポート、育成 入社後の適正・ご活躍によってはチームのマネジメントを行っていただく可能性もあります。
抱えている課題
【医療の課題に取り組む意義】 現在40兆円を超える医療費ですが、高齢化社会が進む中で急速に高騰し、2025年には58兆円を超えると言われています。少子化により現役世代が減り、高齢化により支える高齢者が増える中で、このままだと今後の税負担が高騰し、深刻に家計を圧迫する時代が到来してしまいます。 一方、他の産業においてデジタルの活用が積極的に進んでいる中、医療におけるデジタル化は著しく遅れています。デジタル化せず、非効率なオペレーションが続く中で、すでに医療現場は慢性的な人手不足で疲弊しています。高齢化に伴い、医療現場の負担が今後ますます高まる中で、このままいくと日本の医療は破綻してしまうでしょう。 メドレーは、子供や孫の世代に致命的な負の遺産を残さないよう、医療現場におけるデジタルの活用、そしてそのクラウド化 / SaaS化を通じて圧倒的な効率化を実現し、未来への貢献を行っていきます。

働く環境

使用する技術
特にありません
こだわり条件
特にありません
勤務地
  • 東京都港区六本木三丁目2-1 六本木住友不動産六本木グランドタワー(22階) 地図を見る

    六本木一丁目駅から 徒歩0分

    屋内原則禁煙(屋内喫煙室あり)

リモートワークなし

働く条件

雇用形態
正社員(中途)
給与
年収350万円〜600万円

半期に1度、評価のタイミングがあり、年に2度の昇給チャンスと賞与支給の機会があります。

勤務時間
勤務形態

固定時間制

09:00 〜 18:00 (休憩時間60分)

  • 標準労働時間 日で8時間以内
  • 時間外労働
    平均15時間/月

    30時間/月までの残業代は給与に含む

    ※上記を超えた時間外労働分についての残業代は追加で支給

※職種内容によっては雇用形態が異なる可能性もあります。

休日

完全週休2日制

試用期間
期間
~ 3ヶ月
期間中の条件
本採用時と同様
待遇/福利厚生
社会保証
完備
有給休暇
入社6ヵ月後に10日付与
その他休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 週休2日制 / 土日祝日休み / 年間休日120日以上
その他
待遇/福利厚生
交通費全額支給 / 社会保険完備 / 住宅手当 / 家族手当 / 出張手当 ※社員同士の交流を目的として、月1回の納会後のピザパーティーを会社の費用で開催しています。 ※家族手当(正社員のみ)

選考について

採用人数
2人
適性検査
特にありません
選考フロー
  1. STEP 1 応募・書類選考(カジュアル面談からスタートすることも可能です)
  2. STEP 2 1次面接
  3. STEP 3 最終面接(取締役)

選考フローの中で、過去ライティング、編集をご担当されたアウトプットをご提出いただきます。

一緒に働く人

現在設定されておりません